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STELLENMARKT - STELLENANGEBOTE

Position:  Niederlassungsleiter Sicherheitstechnik / Gefahrenmeldetechnik (Projekt 1019)
Branche:Sicherheitstechnik / Brandmeldetechnik
Standort:Region Essen
Kennziffer:1019

Positionsnummer:                                 1019

Positionsbezeichnung:                          Niederlassungsleiter Sicherheitstechnik (m/w) 

Branche:                                              Sicherheitstechnik (BMA)

Standort:                                              NRW

 

Allgemeines Positionsumfeld:

Wir suchen einen vertriebsorientierten Niederlassungsleiter für ein "Errichterunternehmen" mit dem Schwerpunkt Brandmeldetechnik. Die Niederlassung ist eine eigenständige Einheit mit ca. 8 Mitarbeitern und einem hohen Serviceanteil. Das Unternehmen existiert seit Mitte der '80 Jahre in der Region und kann auf einen festen Kundenstamm blicken. Im Rahmen der Nachfolge und Zukunftssicherung wurde das Unternehmen an einen überregional tätigen Errichter verkauft, arbeitet aber weiterhin als eigenständige Niederlassung. Mit der Unterstützung  der Muttergesellschaft wird der zukünftige Stelleninhaber das Unternehmen weiterentwickeln können

 

Unser Auftraggeber:

Unser Auftraggeber ist ein mittelständisches eigentümergeführtes Unternehmen aus der Sicherheits- und Gefahrenmeldetechnik, geführt in der 2. Generation. Neben der Montage von Gefahrenmeldetechnik (Brandmelde-, Einbruchmelde-, Videoüberwachungs- und Zeit-/ Zutrittskontrollanlagen) ist der Service dieser Anlagen ein wichtiger Unternehmensbestandteil. Hauptsächlich werden Anlagen im mittleren Projektvolumen (bis 50 T€) installiert. Ein strategischer Schwerpunkt ist das Servicegeschäft für Gefahrenmeldesysteme. Zulassungen für die wichtigsten Systeme sind im Unternehmen vorhanden. Das Unternehmen ist BHE-Mitglied und hat die erforderlichen VdS-Zertifizierungen. Ebenso ist das Unternehmen ISO-zertifiziert.

 

Position:           - Niederlassungsleiter Gefahrenmeldesysteme (m/w)

 

Aufgaben:

Verantwortung für die unternehmerische Gesamtführung und Weiterentwicklung der Niederlassung:

- Führung der ca. 8 Mitarbeiter

- Auftragseingangs- und Abwicklungsverantwortung

- Kontaktpflege zu den bestehenden Kunden und Beschaffung von Folgeaufträgen

- Akquisition von Neukunden

- Planung, Kalkulation und Angebotserstellung

- Führen der Auftragsverhandlungen

- Organisation der Arbeitsabläufe in der Niederlassung

- Unterstützung bei der Lösung von technischen Problemen

- Leitung und Überwachung der Montagen und Serviceeinsätze in Zusammenarbeit mit dem

  Innendienst

- Beobachtung des regionalen Marktes

- Berichterstattung an die Geschäftsführung

 

Anforderungen:

- qualifizierte technische Ausbildung (Dipl.-Ing., Techniker oder Meister) im Bereich Elektro- oder

  Nachrichtentechnik (oder gleichwertig)

- Vertriebserfahrungen in der Gefahrenmelde- / Sicherheitstechnik, idealerweise Brandmeldetechnik

- Bereitschaft zur Erlangung der VdS-Zertifizierungen (Fachplaner, Hauptverantwortlicher…)

- Bereitschaft zur Übernahme einer unternehmerischen Verantwortung

                       

Fazit:

Das in der Region eingeführte und bekannte Unternehmen kann auf einen guten Kundenstamm und qualifiziertes Fachpersonal verweisen. Mit der "Muttergesellschaft" im Hintergrund bietet die vakante Position für den zukünftigen Stelleninhaber einen guten Karriereschritt in eine umfangreichere Verantwortung.

 



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